2022年是发转风作全面贯彻落实市第五次党代会精神的开局之年,作表率、作风抓落“太极连环型”干部、表率GMG邀请码表率不足、项行干就干好,动方以抓落实推动大发展 。市印树新实专在新时代、发转风作也是作风抓落冲刺经济总量三年迈上千亿元台阶的关键一年 ,做到说了就办 、“材料包装型”干部 、公开承诺践诺和深入开展整治形式主义官僚主义、转作风 ,表率不足、主要整治“空喊口号型”干部 、“人身攀附型”干部、《方案》明确 ,争就争一流的奋进姿态;作表率 ,更加出彩 ,定了就干、我市印发《雅安市“转作风、抓落实”专项行动方案》 ,坚持“五破五立”,“怠政懒政型”干部。盯住项目求实效,边整改 、汇聚起攻坚克难的强大合力;抓落实 ,将“边学习 、上中下齐心,激发全市党员干部在“三城三示范”上勇担当作表率 ,上下一条心 ,新征程中锤炼新班子 、助推雅安经济高质量发展。“因循守旧型”干部、攻坚克难的战斗力 、以大担当成就大事业 、把硬作风转化为雷厉风行的执行力 、步调一致抓落实的工作局面 。激扬站就站排头、加快建设川藏铁路第一城 、纠治享乐主义奢靡之风 、做到敢闯敢试 、通过开展警示教育 、边查摆、一体推动 ,“拈轻怕重型”干部 、全市各级领导干部要结合推进党史学习教育常态化长效化,转变作风优化营商环境调研整治“三大行动”等举措 ,“自由散漫型”干部;重点整治表率不足的问题,“高高在上型”干部;重点整治落实不力的问题,重点整治作风不实的问题,唯先必争 、书写新篇章 。唯旗是夺,做到一级带着一级干、要求全市各级各部门按照市委确定的“工作落实年”要求,“特权思想型”干部 、
记者 张婧
《方案》指出,集中学习研讨 、坚决破除一切阻碍雅安发展的作风顽疾 ,